Ferramentas de assessment DISC podem ser vistas como essenciais em trabalhos para melhor entender as outras pessoas, em projetos de coaching, seleção, comunicação, Team Building, desenvolvimento de líderes, etc., porém, quanto mais você as usar, mais perceberá os seus limites. Ferramentas DISC são limitadas à medida que você percebe, através do frequente uso dessa metodologia, […]
CUIDADO: Existe Alto I tímido!
Vencedores vêm de todos os fatores DISC, porém a sociedade possui uma tendência a valorizar mais as pessoas extrovertidas, pessoas que são comportamentalmente mais sociáveis e comunicativas, características associadas às pessoas com alta influência em um perfil DISC.
CONTATO
ENTRE EM CONTATO CONOSCO
Tudo, para se tornar um
profissional confiante e
competente, com entregas
diferenciadas, com alta
qualidade e expressivos
resultados para o seu cliente,
você encontra aqui.
REDES SOCIAIS
Tudo, para se tornar um
profissional confiante e
competente, com entregas
diferenciadas, com alta
qualidade e expressivos
resultados para o seu cliente,
você encontra aqui.